Интернет-приемная

Новости

11/08/2026
О действующих мерах поддержки работодателей в рамках федерального проекта «Активные меры содействия занятости»

Уважаемый работодатель!

 

Отделение Фонда пенсионного и социального страхования РФ по Астраханской области информирует о действующих мерах поддержки работодателей в рамках федерального проекта «Активные меры содействия занятости» (нацпроект «Кадры»).

Участие в программе позволяет частично компенсировать Ваши расходы: на выплату зарплаты при трудоустройстве отдельных категорий граждан и на оборудование рабочих мест для инвалидов и ветеранов боевых действий.

 Центр занятости и Социальный Фонд оказывают содействие на всех этапах: помогает подобрать кандидатов, проконсультирует по оформлению рабочего места и подготовке документов.

 

Кто может получить субсидию

Субсидия доступна юридическим лицам и ИП при соблюдении условий программы. Поддержка предоставляется по двум направлениям:

  1. Стимулирование найма — при трудоустройстве следующих категорий граждан:
    • ветераны боевых действий, в том числе участники специальной военной операции;
    • члены семей лиц, погибших (умерших) при выполнении задач в ходе специальной военной операции;
    • инвалиды;
    • граждане, уволенные с военной службы, и члены их семей;
    • лица, освобождённые из мест лишения свободы и ищущие работу в течение года с даты освобождения;
    • одинокие и многодетные родители, усыновители, опекуны (попечители), воспитывающие несовершеннолетних детей или детей‑инвалидов.
  2. Оборудование рабочих мест — для:
    • инвалидов I и II группы;
    • ветеранов боевых действий, имеющих инвалидность (в том числе получивших инвалидность в ходе специальной военной операции).

Сколько платит государство

По направлению «Стимулирование найма»

  • 3 МРОТ — за трудоустройство гражданина из целевой категории (кроме инвалидов).
  • 6 МРОТ — за трудоустройство инвалида.

Размер субсидии рассчитывается как выплата на одного сотрудника и умножается на фактическую численность трудоустроенных по истечении 1‑го, 3‑го и 6‑го месяца с даты трудоустройства. Цель — частичная компенсация затрат на зарплату.

По направлению «Оборудование рабочего места»

  • До 200 000 рублей на одно рабочее место — на возмещение расходов на оборудование, монтаж, специальную мебель и приспособления.
  • Включается также оборудование рабочего места для надомного труда (при оформлении в соответствии с ТК РФ).

Порядок получения субсидии

  1. Подберите сотрудника через Центр занятости. Центр подберёт соискателей, которые одновременно подходят под вакансию и относятся к одной из целевых категорий  
  2. Оформите трудоустройство. Заключите бессрочный трудовой договор; зарплата должна быть не ниже 1,5 МРОТ. При необходимости оборудуйте рабочее место под потребности работника (в том числе с учётом индивидуальной программы реабилитации/абилитации).
  3. Подайте заявление:

- по направлению «стимулирование найма» не ранее чем через месяц после начала работы сотрудника. Заявление направляется с использование информационных систем, применяемых работодателем для автоматизации своей деятельности, либо программное обеспечение, безвозмездно предоставляемое СФР - ЕИИС «Соцстрах»;

- по направлению «оборудование рабочего места» в течение 3 месяцев с даты подписания трудового договора с инвалидом, трудоустроенным на созданное рабочее место. Заявление на предоставление господдержки необходимо направить в орган службы занятости.

  1. Получите выплату. После проверки документов средства перечисляются на расчётный счёт работодателя.

 

Контакты для консультаций

  • Телефон горячей линии для страхователей: 8 (8512) 44‑87‑17.
  • Личная консультация — в любой клиентской службе Отделения СФР по Астраханской области.

Будем рады помочь Вам воспользоваться мерами поддержки и сделать трудоустройство социально значимых категорий граждан более доступным.

Все новости