Тема
Компенсационная выплата по уходу
Бывают в жизни ситуации ,когда граждане по состоянию здоровья не могут самостоятельно ухаживать за собой ,и как правило им кто-то помогает. Не работающие трудоспособные граждане, которые осуществляют уход, имеют право на получение компенсационной или ежемесячной выплаты.
Какие виды выплат могут быть назначены
-Компенсационная выплата
Устанавливается неработающему трудоспособному гражданину, который осуществляет уход за нетрудоспособным гражданином, независимо от факта совместного проживания и от того, является ли он членом его семьи.
К нетрудоспособным гражданам, за которыми осуществляется уход, относятся:
-
инвалиды 1 группы, за исключением инвалидов с детства 1 группы;
-
престарелые граждане, нуждающиеся по заключению лечебного учреждения в постоянном постороннем уходе;
-
граждане, достигшие 80 лет.
-Ежемесячная выплата
Устанавливается неработающему трудоспособному гражданину, который осуществляет уход за ребенком-инвалидом в возрасте до 18 лет или инвалидом с детства 1 группы.
Важно! Лицо осуществляющее уход должно достигнуть возраста 15лет(с 14лет по решению органа опеки и попечительства),не состоять в Центре занятости как безработное лицо, не состоять в трудовых отношениях с работодателем.
Размер выплат
Компенсационная/ежемесячная выплата по уходу устанавливается одному неработающему трудоспособному лицу в отношении каждого нетрудоспособного гражданина, ребенка-инвалида и инвалида с детства I группы на период ухода за ними и выплачивается ежемесячно.
Размер компенсационной выплаты составляет 1 200 рублей.
Размер ежемесячной выплаты составляет: родителю (усыновителю) или опекуну (попечителю) – 5 500 рублей, другим лицам – 1 200 рублей.
Куда обратиться
Для назначения компенсационной или ежемесячной выплаты гражданину, который осуществляет уход, необходимо обратиться в орган, осуществляющий выплату пенсии гражданину, за которым осуществляется уход.Заявление может быть подано также через многофункциональный центр предоставления государственных услуг(МФЦ), или через Личный кабинет гражданина на сайте Пенсионного фонда РФ www.pfrf.ru
Какие документы представить
-
заявление гражданина, осуществляющего уход, с указанием своего места жительства и даты начала ухода;
-
заявление нетрудоспособного гражданина, инвалида с детства 1 группы или законного представителя ребенка-инвалида в возрасте до 18 лет о согласии на осуществление ухода конкретным лицом. Ребенок-инвалид, достигший 14 лет, вправе подать заявление от своего имени. Если уход осуществляется за гражданином, который признан в установленном порядке недееспособным, такое заявление подается от имени его законного представителя с предъявлением документов, подтверждающих его полномочия. От родителей, осуществляющих уход за ребенком-инвалидом в возрасте до 18 лет, такое заявление не требуется. При необходимости подлинность подписи нетрудоспособного гражданина, ребенка-инвалида в возрасте до 18 лет или инвалида с детства 1 группы на указанном заявлении может подтверждаться актом обследования органа, осуществляющий выплату пенсии гражданину, за которым осуществляется уход;
-
заключение лечебного учреждения о нуждаемости престарелого гражданина (достигшего возраста 60 лет – мужчины и 55 лет – женщины) в постоянном постороннем уходе;
-
документ, удостоверяющий личность, и трудовую книжку лица, осуществляющего уход, а также трудовую книжку нетрудоспособного гражданина;
-
разрешение (согласие) одного из родителей (усыновителя, попечителя) и органа опеки и попечительства на осуществление ухода обучающимся гражданином, который достиг 14 лет, в свободное от учебы время;
-
справку организации, осуществляющей образовательную деятельность, подтверждающую факт обучения по очной форме гражданина, осуществляющего уход;
-
документы, подтверждающие полномочия законного представителя лица, за которым осуществляется уход (удостоверение, выданное органом опеки и попечительства, а при его отсутствии - решение органа опеки и попечительства, свидетельство об усыновлении, паспорт и иные документы, удостоверяющие личность).
Сроки назначения
Компенсационная выплата назначается с месяца,в котором гражданин, осуществляющий уход, обратился за ее назначением с заявлением и всеми необходимыми документами,но не ранее дня возникновения права на указанную выплату.
Период ухода засчитывается в страховой стаж лицу, осуществляющему уход, наравне с периодами ,за которые начислялись и уплачивались страховые взносы в ПФР, если им предшествовали и (или) за ними следовали периоды работы или иной деятельности.
